Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Leder af Børnelivsprogram
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søger en engageret og erfaren Leder af Børnelivsprogram til at udvikle, implementere og overvåge initiativer, der forbedrer børns livskvalitet. Denne rolle indebærer strategisk planlægning, samarbejde med interessenter og sikring af programmets effektivitet og bæredygtighed.
Som Leder af Børnelivsprogram vil du være ansvarlig for at udvikle og lede programmer, der fokuserer på børns sundhed, uddannelse og trivsel. Du vil arbejde tæt sammen med offentlige og private organisationer, donorer og lokalsamfund for at sikre, at initiativerne har en positiv og varig indvirkning.
Dine primære opgaver vil inkludere at identificere behovene hos børn og familier, udvikle strategier for at imødekomme disse behov og overvåge programmets resultater. Du vil også være ansvarlig for at sikre finansiering, administrere budgetter og lede et team af dedikerede fagfolk.
For at lykkes i denne rolle skal du have stærke lederevner, erfaring med programudvikling og en dyb forståelse af børns udvikling og trivsel. Du skal være en dygtig kommunikator, der kan samarbejde med forskellige interessenter og sikre, at programmets mål opfyldes effektivt.
Vi leder efter en person med en passion for at forbedre børns liv og en evne til at arbejde i et dynamisk og udfordrende miljø. Hvis du har erfaring med at lede sociale programmer, en stærk forståelse af børns behov og evnen til at skabe positive forandringer, vil vi meget gerne høre fra dig.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Udvikle og implementere programmer, der forbedrer børns livskvalitet.
- Samarbejde med offentlige og private organisationer for at sikre programmets succes.
- Overvåge og evaluere programmets effektivitet og resultater.
- Sikre finansiering og administrere budgetter for programmets bæredygtighed.
- Lede og motivere et team af fagfolk og frivillige.
- Udvikle strategier for at imødekomme børns og familiers behov.
- Sikre overholdelse af relevante love og retningslinjer.
- Rapportere om programmets fremskridt til interessenter og donorer.
Krav
Text copied to clipboard!- Erfaring med programledelse inden for børns trivsel eller sociale tjenester.
- Stærke lederevner og evne til at motivere et team.
- Fremragende kommunikations- og samarbejdsevner.
- Forståelse af børns udvikling og behov.
- Erfaring med budgetstyring og fundraising.
- Evne til at arbejde i et dynamisk og udfordrende miljø.
- Relevant uddannelse inden for socialt arbejde, pædagogik eller lignende.
- Evne til at analysere data og evaluere programmets effektivitet.
Mulige interviewspørgsmål
Text copied to clipboard!- Kan du beskrive din erfaring med at lede sociale programmer?
- Hvordan sikrer du, at et program opfylder børns behov effektivt?
- Kan du give et eksempel på en succesfuld fundraising-kampagne, du har ledet?
- Hvordan håndterer du samarbejde med forskellige interessenter?
- Hvordan evaluerer du et programs succes og effektivitet?
- Kan du beskrive en udfordring, du har mødt i en lignende rolle, og hvordan du løste den?
- Hvordan motiverer du et team til at arbejde mod fælles mål?
- Hvilke strategier bruger du til at sikre programmets bæredygtighed?
